Log ind Start gratis EN DA UK

AI læser CV'erne og forklarer sine scorer. Mennesker beslutter.

Brug så meget AI, I vil: læsning, scoring efter jeres egne kriterier og jeres egne analyser. Hvert tal kommer med sine begrundelser, og beslutningerne bliver hos teamet.

Det gør AI'en

Læser filer
Udtrækker teksten fra PDF-, Word-, ODT-, RTF- og tekstfiler på vores servere og udfylder én profil med sikkerhed pr. felt.
Tjekker krav
For hvert krav i jobbet: fundet, delvist fundet eller ikke fundet, med linjen fra CV'et.
Scorer, hvis I slår det til
Efter jeres kriterier og vægte med skal-krav, ønsker og knock-out-spørgsmål, vist som 0–100 eller 1–5. Slået fra, indtil virksomheden slår det til.
Kører jeres egne analyser
Fx stabilitet i erfaringen, engelsk ud fra ansøgningen eller ret til at arbejde. Vælg mellem ni færdige skabeloner, eller skriv jeres egen med almindelige ord.
Opsummerer og hjælper jer med at skrive
Resumé, styrker, hvad der skal tjekkes, spørgsmål til samtalen, jobopslag og udkast til beskeder på dansk, engelsk eller ukrainsk. Jobopslag tjekkes for formuleringer, der kan være diskriminerende.

Det gør den aldrig

  • Afviser, rykker eller skjuler en kandidat. Det gør altid et menneske eller en knock-out-regel, virksomheden selv har skrevet, med mindst 60 minutter til at annullere
  • Giver en score uden begrundelse: hvert kriterium viser citater, tjekket ord for ord mod CV'et
  • Skriver til en kandidat af sig selv
  • Bruger alder, køn, etnicitet eller andre beskyttede forhold. Bias-beskyttelsen er slået til som standard, og output filtreres
  • Træner modeller på jeres kandidaters data

Hvert tal har sine begrundelser

I stedet for et nøgent '82' ser I hvert kriterium, dets vægt og linjerne i CV'et bag det. Citater, AI'en ikke kan underbygge, smides ud. I kan tjekke hver konklusion på sekunder og forklare jeres beslutning for kandidaten.

Start turen: AI læser et polsk CV

Krav

AI-vurdering 80/100

Slået til af Demo Logistik, skala 0–100, bias-beskyttelse til. 82% sikkerhed.

Kriterier, vægt, score

  • Truckcertifikat20% 5/10
  • 2+ års lagererfaring20% 10/10
  • Skifteholdsarbejde, også aften15% 10/10
  • Dansk eller engelsk, samtaleniveau15% 7/10
  • Håndscanner / WMS15% 10/10
  • Fysisk arbejde, løft op til 25 kg10% 4/10
  • Kan starte før 1. december5% 10/10

Fysisk arbejde, løft op til 25 kg: ikke bekræftet i CV'et (maks. 4)

Markeringer

  • Fem nylige år med håndscanner og WMS
  • Trucklicensen er polsk (UDT), ikke dansk

Knock-out-spørgsmål: alle bestået

Krav 5/7 +1 delvist

Hvert af jobbets krav tjekket mod CV'et med den linje, det bygger på.

  • Delvist TruckcertifikatWózki widłowe (UDT), 2019 Trucklicens (polsk UDT), 2019. Tjek, om dansk truckcertifikat er nødvendigt
  • Fundet 2+ års lagererfaring2021–2026 Magazynier Lagermedarbejder 2021–2026 (5 år)
  • Fundet Skifteholdsarbejde, også aftenpraca w systemie trzyzmianowym Har arbejdet i treholdsskift
  • Fundet Dansk eller engelsk, samtaleniveauangielski — B1 Engelsk B1
  • Fundet Håndscanner / WMSobsługa skanera i systemu WMS Håndscanner og WMS-system
  • Ikke fundet Fysisk arbejde, løft op til 25 kg Står ikke i CV'et. Spørg til samtalen
  • Fundet Kan starte før 1. decemberod 15 listopada 2026 Kan starte 15. november 2026
AI'en afviser aldrig. AI'en læser og tjekker. Den scorer også, fordi Demo Logistik har slået det til. At rykke og afvise gøres af teamet og registreres som en menneskelig beslutning.
Marta Kowalska, AI-vurdering

EU's AI-forordning kort fortalt

AI-systemer, der evaluerer eller rangerer jobkandidater, er højrisiko efter EU's AI-forordning (bilag III). Kravene til sådanne systemer gælder fra 2. december 2027.

jah.dk er bygget til det: scoring er slået fra, indtil en virksomhed slår den til, hver score forklares med kriterier, vægte og verificerede citater, AI'en afviser aldrig nogen, og hver beslutning registreres som truffet af et menneske.

Når en virksomhed slår scoring til, bekræfter den, at kandidaterne bliver informeret. Kandidater kan bede om en forklaring og om, at et menneske ser på deres ansøgning.

Hvor data går hen

Tekstudtræk sker på vores servere i Tyskland. AI-trinnet bruger OpenAI's API (OpenAI Ireland Ltd.) under en databehandleraftale. Data sendt via API'et bruges ikke til at træne OpenAI's modeller; OpenAI kan gemme dem i op til 30 dage for at opdage misbrug og sletter dem derefter.

Hvad I kan fortælle kandidaterne

En sætning, I kan bruge i jobopslag: “Vi bruger software, der læser ansøgninger og ud fra vores kriterier opsummerer og scorer dem for os. Den afviser aldrig nogen. Et menneske læser hver ansøgning og træffer beslutningen.”

Læs guiden

Se det med jeres egne data på ti minutter

Klik jer gennem demoen først, eller opret en gratis konto og slå jeres første job op.

Prøv demoen uden tilmelding Opret gratis konto